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第42章

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    建议……” 袁芮暗瞟仲夏,匆忙说道:“行了,不用说了,我有自己的考量,按之前说的推进,钱的事我会想办法。

    ” 在袁芮向仲夏抬手的一瞬间,她感到一股无形的震慑力,像是一股气墙,把她阻挡在外,讷讷杵在原地等她。

     袁芮示意秘书出去,笑意相迎,调侃道:“你这是掌握新的证据,来我这兴师问罪了?” 职场菜鸡的窘迫,在袁芮面前展露无遗。

     仲夏心里明白,她的确误会袁芮,但不能在她面前服软,不然很没有面子。

     以后再跟袁芮打交道,矮人一截。

     她昂起头说:“我今天来,不是跟你讨论时雨的事。

    ” 感觉说得不够霸气,仲夏又补充道:“这事再议,还没完。

    ” 袁芮淡然笑道:“行,继续做你的小侦探,那你今天来……” 仲夏把时雨压榨同事的事说了一遍,不忘添油加醋:“他自己作死是他的事,不能拖其他人下水,现在整个团队情绪低落,怨声载道。

    你是总裁,发生领导欺压下属的事情,不该管管吗?” 袁芮耸肩,摊了摊手:“你是他前妻,你了解他的个性,你都管不了,你叫我怎么管,他也是这家公司的老板,不听我的。

    ” 表面上,袁芮是总裁,时雨是CTO,官大一级压死人,仲夏只认死理。

     有求于人,仲夏缓和语气:“那这样行不行,你跟我去一趟关怀事业部,给我站台,你不用说话,我来解决。

    ” 两人是合作伙伴,袁芮自然了解。

     时雨对工作的严苛,她心知肚明,明里暗里劝过很多回,对方不听,她也没辙。

     仲夏这般嚣张,时至今日,没被时雨赶走。

     说明对她多少有些情分,或许眼下只有仲夏能制得住他。

    
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