专心吃饭，也不主动说话，除了偶尔cue到她就接个话。
但这期间基本都是日常的闲聊，等到差不多快结束了，让服务员也出去了，才正式开始聊。
李海珍上来也用同是首尔大的校友拉近了关系，自称师兄：
“夏天啊，有没有考虑来Naver呢？你的team可以一起来，我可以专门成立一个新的部门，不影响你们的研发。
”
“抱歉师兄，我们团队还有在读书的，所以都是没办法正常上下班的，这就算了…”
金别夏婉拒，为什么一个两个都想她去打工，自己当老板不爽吗？
“啊……那好吧，”李海珍叹口气，重新说自己的真正想要的，
“Naver的工程师也研究过你们的GS系统，都称赞是了不起的想法和模型，所以大家都很想见见你这位厉害的同行，那你觉得呢？”
其实金别夏他们团队做的模型，真的很初级，毕竟人手就几个、水平也还不至于顶尖。
李海珍还有公司的工程师，看重的是这个模型的“新”，现在小韩国内基本还没有互联网人往这个方向尝试，大家还在按照大方向去做，这算是一种创新。
光说Naver的工程师就有几百，肯定是能模仿个类似的，里面比金别夏他们水平高很多的工程师也是不少的，但很多工程师做到后面，是缺少一些新意的。
而金别夏想做的GS模型就是打破了这种传统和平衡，发现了一种新的道路，其实国外可能也有在做类似研究的，但都是起步阶段。
所以，李海珍他们看到了一个新的契机。
要知道，使用搜索引擎不就是为了各种信息吗？如果有这种分类和统计的数据，还是会自学习的模型，Naver的地位应该会更稳，就不用担心Google的入侵韩国市场了。